La lógica de hierro
Martes 3 de marzo de 2009, por Carlos Del Frade *

Hay despidos pero se ocultan los nombres, las identidades de los despedidores. Eso no importa. No tiene una mayor significación en la Argentina del tercer milenio.



*

Periodista.

Es que la lógica del capitalismo es aumentar la tasa de ganancia a costa de la explotación del medio ambiente y los trabajadores.
Una verdadera lógica de hierro.

En los últimos veinte años, la especulación financiera sirvió para disfrazar semejante naturaleza y multiplicar riquezas en pocas manos.

Hasta que los bancos quebraron.

Reapareció la palabra tapahuecos por excelencia: crisis.

Palabra tapahuecos y justificadora de lo mismo de siempre, aquella lógica implacable del sistema.

Por la crisis internacional financiera, los empresarios de estos arrabales del mundo -tal como lo hicieron en los años noventa del siglo veinte- comenzaron a despedir trabajadores.

Reducir costos para mantener sus tasas de ganancias.

Despedir por las dudas, pero siempre, siempre, aumentar o mantener sus tasas de ganancias y, de paso, planchar aún más el valor del trabajo humano, físico o intelectual.

Y como la matriz de aquella década sigue invicta, nadie preguntó o cuestionó la situación de los inmaculados empresarios, simplemente hubo condolencias para los arrojados al agujero negro de la desocupación y -eso si- subsidios a grandes industrias y firmas para mantener los puestos laborales.

El Estado o los estados ayudando a los más poderosos.

Curiosa interpretación de la realidad.

Los despedidores serán ayudados por los estados.

Una vez más, en los últimos meses de 2008, entre noviembre y diciembre para ser más exactos, volvieron las cifras que esconden historias de carne, sueños y huesos.

Para el asesor de la Central de Trabajadores Argentinos, Horacio Meguira, en esos sesenta días finales de 2008, "se han perdido 47.000 puestos de trabajo y otros 14.700 estuvieron en riesgo".

Al mismo tiempo que anticipó que los principios de 2009 no apuntan a mejorar la situación de los trabajadores: "De enero ya hay cifras oficiales del Ministerio de Trabajo sobre procedimientos de crisis y se propusieron modificaciones a 8.700 puestos".

Para Meguira, el Ministerio de Trabajo de la Nación, "no ha variado su estrategia y sólo intenta preservar la gobernabilidad de los conflictos...
La estrategia de algunas patronales es suspender a sus empleados para desconectar el conflicto, ya que al momento de despedir, echarán a trabajadores que no están en la fábrica. Así como la crisis internacional comenzó en el ámbito financiero pero continuó en los seguros y el sector productivo, con el empleo ocurrirá lo mismo. Empezó en los sectores periféricos e indefectiblemente llegará al trabajo formal", afirmó el asesor de la CTA.

Detrás de cada número, una historia humana queda mutilada de futuro y ausente de sentido para el presente.

Como en los años noventa, la lógica de hierro del capitalismo se florea con toda impunidad en estas pampas: sacrificar seres humanos en el altar del dios riqueza.

Mantener la tasa de ganancia sea como sea.

De eso se trata la famosa lógica de hierro.

Castigar a los ya castigados.

recibir ACTA en tu correo electrónico

Piedras 1065 - Ciudad de Buenos Aires - República Argentina

(5411) 4307-6932 - prensa@cta.org.ar - www.cta.org.ar


sitio desarrollado en SPIP y alojado en www.redcta.org.ar