Como es el caso del médico despedido Gerardo Etchevez, con más de cinco años de antigüedad en la municipalidad, el cual declaró que: "Fui reemplazado de mi cargo sin previo aviso, y mi lugar fue ocupado por una médica, que es hija de Roberto Acosta de Mapfre, la empresa aseguradora de la municipalidad".

Norma Velázquez, afiliada a la Asociación Trabajadores del Estado (ATE-CTA), una de las personas que se encadenó junto a dos compañeras municipales, informó que tras haber realizado desde el gremio las acciones correspondientes, y al no conseguir una respuesta para empezar el diálogo, se tomó la decisión de realizar la medida de fuerza fundamentalmente por la reincorporación de los compañeros despedidos, hasta que se investiguen y expongan claramente las causas de despido. La reivindicación salarial, una mesa de diálogo para tratar la problemática municipal.

En el marco de la medida que se tomó en el municipio de Barranqueras, la ATE- Chaco se hizo presente para mediar en la búsqueda de una solución a los conflictos, reclamando y defendiendo la libertad sindical y los derechos de los trabajadores despedidos.

Héctor Carrica, Delegado Normalizador de la ATE- Chaco y miembro de la Mesa Nacional de CTA, declaró que: "Una vez más en el Chaco se viven expresiones de violencia institucional, que no se conciben en un estado de derecho, es un atentado a la democracia, a la libertad sindical. Los empleados están sufriendo de un abandono de persona, fueron despedidos por una clara discriminación y persecución ideológica. Y se los presiona con no efectuar el pago del aguinaldo planificado para el día lunes 27, ATE se solidariza con el reclamo justo de estos trabajadores y esperamos que se pueda encontrar un espacio de discusión democrática y que se termine con el clientelismo político”.

Con respecto al caso específico de los médicos despedidos, Carrica afirmó que: "La Federación Nacional de Salud de la CTA está encargándose de contener y de resolver la situación de estos trabajadores".

Desde la Municipalidad informaron de la licencia por enfermedad que tiene la Intendente a cargo Alicia Azula, y no se logró ninguna declaración de la institución por la medida de fuerza que se encuentran realizando los trabajadores.

En el transcurso de la jornada, a causa de las bajas temperaturas, las largas horas de espera, sin agua, sin baños y encerradas dentro de la municipalidad, las compañeras encadenadas, debieron ser atendidas médicamente por presión alta y problemas respiratorios.

Los trabajadores, luego de escuchar las declaraciones negativas de la intendenta, se reunieron en asamblea, decidiendo continuar con las medidas de fuerza hasta tanto no se comience un dialogo con las autoridades municipales.

A una semana de la reunión de la Mesa Nacional de la CTA, y de ATE, con el gobernador Jorge Capitanich, en donde el mismo se comprometió a intervenir y garantizar, que hechos de violación de derechos laborales, humanos y de libertad sindical no vuelvan a ocurrir en la provincia, “el Chaco hoy, amaneció con los mismos hechos lamentables que se vienen repitiendo en contra de los trabajadores y de la libertad sindical”, subrayan desde la ATE provincial.