
Organizado por la Secretaría de Género e Igualdad de Oportunidades de la Central de Trabajadores de la Argentina, con la colaboración de la Fundación Ebert, se realizó el miércoles una jornada de debate de la que participaron varias compañeras del interior del país, de provincia de Buenos Aires y Capital Federal.
Estuvieron presentes la compañera Alejandra Angriman, secretaria de Género de la CTA Nacional; Gadys Aramburu, secretaria de Género de Formosa; Gabriela Burgos, secretaria de Género de Salta; Patricia Piñieiro, de la Asociación de Agentes de Propaganda Médica (AAPM-CTA); Alicia Coca, del SITOSPLAD; Mabel Sampaolo, secretaria Genero de la Unión de Trabajadores de la Educación de la Capital Federaol (UTE-CTA); Belén Massotta, de la CTA Capital y de la organización “Mamá Sol” y Jorgelina Sosa, secretaria General de la Asociación Mujeres Meretrices de la Argentina (AMMAR-CTA) Capital.
También participaron Elsa Picado, de la Mesa Nacional de CTA, María Teresa Nuñez, secretaria de Derechos Humanos de la Federación Judicial Argentina (FJA-CTA);, Gloria Mathern, secretaria de Género de Entre Ríos; Sonia Leiva, secretaria de Género de Neuquén; Natalia Robledo, del Nuevo Sindicato Gastronómico (NOS-CTA); Clarisa Gambera y Viviana Saidon, de la Asociación Trabajadores del Estado (ATE-CTA); Corina Alaniz, del equipo de Género de la CTA Nacional y Maria Elena Reta, del Movimiento Territorial Liberación (MTL-CTA).
El objetivo del encuentro estuvo centrado en elaborar un diagnóstico acerca del trabajo realizado y así poder determinar las posibles estrategias a seguir y líneas a desarrollar en los próximos años, con la meta puesta en fortalecer el trabajo de las distintas Secretarías de Género.
Parte del diagnóstico fue poner en común tanto las fortalezas como las debilidades del área.
Terminada la primer parte de la actividad, quedó evidenciado que algunos de los puntos más fuertes considerados por las mismas compañeras es el valor humano del grupo de trabajo, la potencialidad para crecer, la diversidad y participación, el trabajo colectivo, el debate y desarrollo, los espacios de encuentro con otras mujeres y el respaldo institucional que la Secretaría brinda a las compañeras.
Luego de trabajar en las debilidades, se establecieron los desafíos a sumir para el futuro. Entre ellos, la transversalización de las temáticas de género, la capacitación de las compañeras de las provincias en los distintos ejes que se abordan desde la secretaría, la articulación y comunicación desde la Secretaría de CTA nacional hacia las del interior.
Ya sobre el final de la tarde, luego de todo el trabajo de coordinación de María Rigat de la Fundación Ebert, se establecieron las prioridades en cuanto a los ejes a desarrollar.
El principal de ellos es el de los espacios para el cuidado de la infancia, como así también la salud sexual y reproductiva, el impacto de la pobreza en las mujeres y la niñez y violencia de género.
Tras compartir las conclusiones de lo realizado a lo largo de la jornada, se acordó un nuevo encuentro para el mes de noviembre con el objetivo de elaborar concretamente grupos de trabajo y planes de acción para abordar las temáticas planteadas.
Equipo de Comunicación de la Secretaría de Género e Igualdad de Oportunidades de la CTA
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