A nivel discursivo este crecimiento suele ser vinculado con conflictos de alta intensidad que se han desarrollado recientemente en el área metropolitana, específicamente el encabezado por la Comisión Interna de los trabajadores de Kraft (ex Terrabusi) para enfrentar los despidos colectivos decididos por la patronal, y el que llevan adelante los trabajadores del subterráneo de Buenos Aires para lograr el reconocimiento de su organización sindical, cuyo trámite de inscripción se encuentra pendiente de resolución desde hace más de un año.

Sin embargo, estos casos constituyen ejemplos de un fenómeno que se extiende incipientemente al conjunto de las actividades económicas y en todo el país. En efecto, durante los últimos años los trabajadores hemos desarrollado distintas formas organizativas, cuya trayectoria ha resultado dispar. Aún así, la resultante de este proceso da cuenta de un salto organizativo, que se ve plasmado tanto en la creación de nuevas organizaciones, muchas de ellas en contextos extremadamente hostiles, como en la expansión de las instancias de representación en los lugares de trabajo.

En este marco, el objetivo de este trabajo es identificar algunas de estas múltiples experiencias, a fin de señalar la profundidad que este proceso posee en la actualidad, y las proyecciones que se derivan sobre el conjunto de la organización de la clase obrera.

Esta enumeración es apenas una muestra del conjunto de acciones colectivas
desarrolladas por los trabajadores en los últimos, y entendemos que constituye un insumo para caracterizar la dinámica actual de las organización colectiva de los trabajadores, más allá de aquellos casos que han ocupado un lugar central en los medios masivos de comunicación. A su vez, también podrá ser complementada con otras experiencias organizativas que en la actualidad los trabajadores llevan adelante.

• Mineros de San Juan

Los trabajadores mineros de San Juan constituyeron, en el año 2009, una nueva organización sindical denominada Organización Sindical Mineros Argentinos (OSMA-CTA). El impulso inicial provino de los trabajadores de la mina Veladero, perteneciente a la multinacional Barrick Gold, luego de un accidente donde fallecieron dos compañeros de trabajo. La reacción patronal frente a la creación del sindicato fue el despido sin causa de su secretario general, José Leiva, quien en la actualidad cuenta con una orden judicial para ser reinstalado en su puesto de trabajo. El nuevo sindicato también estuvo conformado por trabajadores de otras minas de la provincia de San Juan, y en los últimos meses se han multiplicado los encuentros con trabajadores mineros de otras provincias. En la actualidad cuenta con más de 400 afiliados.

• Trabajadores del Plástico de Mendoza y Tierra del Fuego

En el ámbito de la industria plástica, en los últimos meses han surgido dos experiencias organizativas en las provincias de Mendoza y Tierra del Fuego. En ambos casos, se trata de colectivos de trabajadores que han conformado nuevas organizaciones, con ámbito de actuación a nivel provincial, y cuya inscripción sindical se encuentra en trámite.

• Asociación de Buzos Profesionales

El sindicato de buzos profesionales fue creado en el año 2000 y obtuvo su inscripción gremial en diciembre de 2001. Actualmente cuenta con más de 200 afiliados, cuya actividad resulta estratégica para sectores tales como la explotación de hidrocarburos en la plataforma continental, y para la actividad marítima en general. A pesar de contar con simple inscripción, ya han celebrado acuerdos salariales con la cámara patronal, y son ampliamente mayoritarios en la representación del conjunto de los buzos.

• Petroleros de Santa Cruz

Los trabajadores petroleros de la provincia de Santa Cruz decidieron, recientemente, conformar una nueva organización sindical. El impulso inicial provino de un grupo de trabajadores que fueron elegidos por sus compañeros como delegados en el ámbito del sindicato de la actividad que posee la personería gremial. Sin embargo, a partir de la disconformidad absoluta con las negociaciones que lleva adelante el sindicato con personería gremial, en las que no tuvieron ningún tipo de participación, decidieron avanzar con la construcción de una herramienta propia. La respuesta de la patronal no se hizo esperar, y como represalia despidió al Secretario Adjunto de la nueva organización, Víctor Chamorro. En la actualidad, la lucha por su reincorporación, así como por las mejoras en las condiciones de trabajo, constituye uno de los principales ejes de la organización.

• Trabajadores de Comercio de Tierra del Fuego

El Sindicato de Trabajadores del Comercio de Tierra del Fuego se conformó en el año 2009, al calor del fallo dictado por la Corte Suprema en el caso “ATE” y del convenio celebrado entre la CTA provincial y el gobierno local, donde se reconoce la plena vigencia de la libertad sindical en la provincia. Como consecuencia de esta organización, la empresa Carrefour despidió a dos dirigentes de la ciudad de Río Grande, que fueron reincorporados luego del conflicto organizado por el nuevo sindicato a nivel provincial. La inscripción de esta organización se encuentra en trámite.

• Trabajadores del Algodón de Entre Ríos

El Sindicato Obrero de la Industria del Algodón de Entre Ríos se constituyó en el año 2009, con el apoyó activo de la CTA. El origen de esta organización se remonta a un conflicto con la empresa Textil Ejemplar S.A. de la ciudad de Paraná, que concluyó con el despido de Juan Castañeda, uno de los referentes de la organización. En la actualidad su reincorporación constituye un reclamo permanente, junto con la lucha contra la precarización laboral y los maltratos y abusos patronales en los lugares de trabajo.

• Trabajadores del Ajo de Mendoza

La organización sindical de los trabajadores ajeros de la provincia de Mendoza se conformó en el año 2008. El núcleo inicial estuvo constituido por 500 trabajadores de la Cooperativa Campo Grande, que vienen desarrollando numerosas acciones tendientes a eliminar la utilización fraudulenta de cooperativas de trabajo, por medio de las cuales se precariza la situación laboral de los trabajadores del sector. Estas denuncias han sido acompañadas con otras tales como la utilización de trabajo infantil y el pago de salarios inferiores a los mínimos legales. La inscripción gremial del sindicato se encuentra actualmente en trámite.

• Trabajadores Fileteros del Pescado de Mar del Plata

La Unión de Trabajadores del Pescado y Afines se constituyó en Mar del Plata en el año 2006, como consecuencia la explotación laboral que padecen los trabajadores del pescado, que prestan su labor a través de falsas cooperativas de trabajo. Como consecuencia de su organización y de los conflictos desarrollados para lograr la plena vigencia de las normas laborales, fueron reprimidos por las fuerzas de seguridad. Sin embargo, aún persisten en reclamar por ser reconocidos como trabajadores y por la registración de sus relaciones laborales. La inscripción de la organización se encuentra aún en trámite.

• Motosierristas de Misiones

La organización de los trabajadores motosierristas en Misiones encuentra sus orígenes en los procesos de tercerización impuestos por las empresas papeleras, principalmente Alto Paraná S.A. Como consecuencia de esta fragmentación empresaria, los motosierristas pasaron a estar encuadrados en el ámbito de la actividad rural. Sin embargo, su acción organizativa la han impulsado junto con el Sindicato de Obreros y Empleados del Papel (SOEP-CTA). En dicho marco, durante los últimos años han reclamado mejoras en la seguridad e higiene, que los empleadores tengan a su cargo el costo que insumen las herramientas de trabajo (el combustible para las motosierras entre otros), y el reconocimiento de la representación sindical que ellos mismos construyen en el ámbito del SOEP.

• Panaderos de Villa María–Córdoba

La organización de los trabajadores panaderos de Villa María, Córdoba, se remonta a principios del siglo XX. Sin embargo, su pedido de inscripción gremial solo se presentó a fines de los años ’90, y fue resuelto favorablemente en el año 2004. En la actualidad se encuentran tramitando la personería gremial, puesto que en su ámbito de actuación constituyen la organización más representativa de los trabajadores panaderos.

• Trabajadores de la Energía de Chaco

La Organización de los Trabajadores de la Energía de Chaco (OTECH) se constituyó en el año 2004, y obtuvo su inscripción gremial en el año 2007. En la actualidad desarrollan su actividad principalmente en la empresa distribuidora de la energía de la provincia (SECHEEP), donde cuentan con más de 100 trabajadores afiliados. A nivel nacional, articulan con la Federación de Trabajadores de la Energía de la República Argentina (FeTERA–CTA).

• Luz y Fuerza de La Pampa

El Sindicato de Luz y Fuerza de La Pampa se constituyó en el año 2002, y logró su inscripción gremial en el año 2004. Desde entonces lleva adelante la representación de los trabajadores de las cooperativas eléctricas de la provincia, participando en numerosos procesos de negociación colectiva con cada una de ellas. A nivel nacional, articulan con la Federación de Trabajadores de la Energía (FeTERA–CTA).

• Trabajadores del Vestido de San Juan

El Sindicato Obrero de la Industria del Vestido de San Juan cuenta con personería gremial desde el año 1968. En dicho ámbito un grupo numeroso de trabajadores del vestido decidieron conformar una agrupación interna, que este año se presentó en las elecciones internas del sindicato. La respuesta del oficialismo fue anular una y otra vez la convocatoria, imponiendo trabas para el desarrollo de las elecciones. A pesar de ello, este grupo de trabajadores, que contaron con el apoyo de la CTA, pudieron finalmente presentarse y triunfar en las elecciones. En la actualidad, se encuentran desarrollando acciones tendientes a mejorar las condiciones de trabajo de los obreros de la industria del vestido en la provincia.

• Trabajadores Azucareros de Salta y Jujuy

El desarrollo organizativo de los trabajadores de los ingenios en las provincias del noroeste ha recobrado un gran impulso en los últimos años. En tal sentido, se han organizado conflictos de diversa intensidad, principalmente vinculados a reclamos de índole salarial, y un conjunto significativo de organizaciones sindicales, entre los que se encuentran las organizaciones en los ingenios San Martín de Tabacal, La Mendieta, La Esperanza y San Isidro, ha comenzado a articular con la CTA en las provincias de Jujuy y Salta.

• Trabajadores de Prensa y Comunicación de Salta y Jujuy

En el año 2008 se constituyó la Asociación de Trabajadores de la Prensa y la Comunicación de la Provincia de Salta (ASPRENSA-CTA), con la finalidad de
desarrollar una herramienta que incluya no sólo a los trabajadores formales, sino al conjunto de trabajadores que prestan servicios en la actividad bajo múltiples formas de precarización laboral. En idéntico sentido, acaba de incorporarse formalmente a la CTA la Asociación Sindical de Trabajadores de Prensa y Comunicación de Jujuy (ASITPREN-CTA).

• Remiseros de Bahía Blanca

Los trabajadores de remises de Bahía Blanca constituyeron su organización gremial recientemente a pesar de encontrarse, en su totalidad, en relaciones laborales no registradas. La precarización laboral que padecen no constituyó un obstáculo para que decidieran organizarse en forma colectiva, logrando la reincorporación de compañeros que habían sido despedidos y comenzando a entablar negociaciones colectivas con las empresas que controlan la actividad en la localidad de Bahía Blanca.

• Trabajadores de Mensajería y Cadetería de Buenos Aires

El Sindicato Independiente de Mensajeros y Cadetes (SiMeCa-CTA) se constituyó en el año 2000, y obtuvo su inscripción gremial en el año 2005. Su actuación cobró gran notoriedad durante la rebelión de diciembre de 2001, y en los últimos años han desarrollado numerosas acciones tendientes a garantizar la vigencia de los derechos laborales de los trabajadores de la actividad. En tal sentido, han reclamado la sanción de una norma que regule las tareas de mensajería y cadetería, y han denunciado la existencia de altos niveles de siniestralidad laboral. A pesar de resultar la organización más representativa de la actividad, el Ministerio de Trabajo de la Nación le ha otorgado la personería gremial a otra organización, disposición que ha sido recurrida por el SiMeCa.

• Trabajadores del Transporte de Pasajeros de Tierra del Fuego, San Juan,
San Luis, Buenos Aires, Córdoba, La Plata, Salta, Chaco.

En los últimos años la organización autónoma de los trabajadores conductores del transporte de pasajeros se expandió a numerosas provincias. Ello fue canalizado a través de la Unión de Conductores de la República Argentina (UCRA-CTA), cuyos orígenes se remontan al año 2001, en el marco de un conflicto en la zona norte del Gran Buenos Aires, por el quite de pagos remunerativos para la verificación de las unidades, denominado “tome y deje”. Su expansión se circunscribió, en los primeros años, al área metropolitana y a la provincia de Salta, habiendo obtenido su inscripción gremial en el año 2003. Luego del fallo ATE, numerosas experiencias de organización colectiva de los trabajadores del transporte de pasajeros se fueron aglutinando en torno a la UCRA, que hoy cuenta con representantes en las provincias de Tierra del Fuego, San Juan, San Luis, Tucumán, Chaco, Córdoba, Corrientes, Santa Fe, Chubut y La Pampa, entre otras.

• Trabajadores de la Seguridad Privada de Neuquén, Santa Cruz y San Luis

En mayo 2003, se crea en la provincia de Neuquén el Sindicato de Trabajadores de la Seguridad Privada, cuya inscripción gremial aún se encuentra en trámite. En el año 2004, la experiencia se replica en la provincia de Santa Cruz con la creación del Sindicato de Vigiladores, Investigadores y Seguridad Privada (SIVISPSC-CTA). En Septiembre de 2008, a raíz de un conflicto con la obra social del sindicato con personería gremial (UPSRA), se constituye el Sindicato de Trabajadores de Vigilancia Privada de la Provincia de San Luis.

•Trabajadores de Empresas Tercerizadas de Edesur

En el año 2009 se desarrollaron diversos conflictos en empresas tercerizadas que prestan servicios para EDESUR. En la empresa Leveltec el despido de 11 trabajadores que se habían afiliado a la Federación de Trabajadores de la Energía (FeTERA–CTA) operó como disparador para la constitución de una agrupación a través de la cual los trabajadores iniciaron una campaña de difusión y protestas, que culminó en la reincorporación de los trabajadores cesantes en el mes de Agosto. A su vez, también se afiliaron a FeTERA y a CTA los trabajadores de la firma Eulen, encargada del mantenimiento eléctrico de los edificios de Edesur.

• Tareferos de la Yerba de Misiones

En el año 2009 se conformó en la localidad de Montecarlo, provincia de Misiones, el Sindicato de Tareferos, Trabajadores Temporarios y Desocupados, que agrupa a todos los trabajadores de la yerba mate de la provincia. La idea de conformar el sindicato nace en el año 2008, en virtud de una serie de conflictos originados en reclamos salariales y en el pedido de mejoras de las condiciones laborales de los trabajadores del sector.

• Repositores de Supermercados de Mar del Plata, Bahía Blanca y Neuquén

En la Ciudad de Mar del Plata, en el año 2001, se conformó una agrupación de
repositores externos dentro del Sindicato de Empleados de Comercio, que cuenta con personaría gremial. Luego de una serie de impugnaciones a las listas, amenazas y actos discriminatorios, en el año 2002 este grupo de trabajadores decidió conformar el Sindicato de Repositores Externos y Merchandising (SIPREM-CTA), que desde entonces lleva adelante numerosos reclamos por las condiciones de trabajo de los trabajadores de la actividad. En esta misma actividad, en el año 2009 se conformaron organizaciones sindicales en la provincia de Neuquén y en la Ciudad de Bahía Blanca y Punta Alta. Este último tiene una llegada a los más de 600 trabajadores que se desempeñan en esa actividad en la región.

• Petroleros de Río Cuarto–Córdoba

En el año 2009 quedó constituida en la ciudad de Río Cuarto la Asociación Gremial de Trabajadores del Petróleo y Afines de la Provincia de Córdoba (AGTPC), adherida a la Federación de Trabajadores de la Energía (FeTERA) y a la CTA. Su inscripción gremial se encuentra en trámite, y en la actualidad están desarrollando una campaña de afiliación, visitando distintas ciudades de la provincia de Córdoba con el objetivo de hacer extensiva esta propuesta organizativa a los trabajadores de la actividad en todo el territorio provincial.

• Otros casos

Asimismo, hay que mencionar otras experiencias de organizaciones sindicales de nuevo tipo como el Sindicato de Empleados Riojanos de la Salud y Afines (SERSALUD-CTA), que cuenta con Inscripción Gremial y cuyo secretario general es Roberto Carrizo. A ello se suma la Asociación de Personal y Empleados Legislativos de Santa Cruz (APEL-CTA), también con Inscripción Gremial y que cuenta como secretario general a Luis Osvaldo Gutiérrez. Además, se incorporó a la CTA la Asociación del Personal Jerarquizado Estatal de Santiago del Estero (APJE-CTA), con Inscripción Gremial y cuyo secretario general es Juan Facundo Aguirre. Por último, el 15 de octubre ingresó en la Agencia Territorial Córdoba del Ministerio de Trabajo de la Nación el pedido de Inscripción Gremial del Sindicato Único de Trabajadores de Registro Automotor Córdoba (SUTRAC-CTA). El secretario general de la Comisión Directiva Provisoria es el compañero César Maidana. En la asamblea de constitución de la nueva organización sindical, los trabajadores votaron su incorporación a la Central de Trabajadores de la Argentina.

Fuente: Observatorio del Derecho Social de la CTA