La ley se sancionó luego de arduas gestiones entre el Gobierno de la provincia y el Tribunal Superior de Justicia neuquino. Determina un incremento salarial para los trabajadores judiciales del 25%, a partir del mes de marzo del corriente año, y un 9% más a partir del 1° de septiembre, lo que implica un aumento acumulado superior al 36% para el sector.

“Los retroactivos serán percibidos en la primer semana de septiembre, lo que implica una conquista salarial que equiparara nuestros salarios a los de la Justicia Federal”, explicaron los representantes del Sindicato de Empleados Judiciales de Neuquén (SEJUN-CTA). A partir de esta medida, el ingresante al Poder Judicial cobrará 1.558 pesos. Y además se mantendrá el sistema porcentual para los demás trabajadores, con un 66% de lo que percibe un vocal del Tribunal Superior de Justicia.

También los magistrados y funcionarios obtuvieron la equiparación salarial con la Justicia Federal, medida resuelta el 1° de marzo pasado y que irá progresando el 1° de enero de 2007 y el 1° de julio de 2007, cuando se concretará la equiparación total.

Más de 200 trabajadores se reunieron el jueves frente a la Legislatura provincial para acompañar las deliberaciones previas de los legisladores y la resolución final del conjunto de la Cámara. Allí informaron que los festejos de esta conquista serán en septiembre en todas las circunscripciones de la provincia.