El reclamo lo encabezó el titular del gremio, Pedro Wasiejko, que en referencia al dueño de la empresa Neumáticos de Avanzada, que despidió hace 3 meses a 25 trabajadores y no acató la medida de conciliación obligatoria dictada por el Ministerio de Trabajo de la Nación, señaló: “Para que José Luis Faraoni pueda obviar una medida como la dispuesta por el Ministerio de Trabajo de la Nación, es indudable que tiene que tener apoyo político. Exigimos que el Gobierno de la provincia intervenga en favor de los trabajadores y garantice los derechos de los ciudadanos: a trabajar, a la libertad de afiliación sindical y que de manera inmediata cesen los actos intimidatorios. Seguiremos nuestro reclamo hasta que estos derechos se hagan respetar".

Desde el inicio del conflicto, tanto el abogado del sindicato como familiares de los representantes de SUTNA, dirigentes del gremio y otros funcionarios oficiales, así como también algunos de los trabajadores despedidos sufrieron actos intimidatorios por parte de un oficial del Comando de Acción Preventiva de Córdoba (CAP) que desempeña tareas como personal de seguridad privada en la empresa. A pesar de las denuncias policiales y las presentadas en la Fiscalía, el oficial en ejercicio de la CAP continúa en sus funciones y abusando de su poder.

A pesar de las diversas audiencias en la Secretaría de Trabajo de la Provincia, en la delegación del Ministerio de Trabajo de la Nación y de la medida de Conciliación Obligatoria dictada el 28/08 por la Cartera Laboral cuyo titular es Carlos Tomada, la empresa sigue con la negativa a dialogar y a cumplir con la medida dispuesta a través de la cual debía reincorporar a los trabajadores.

La empresa que produce cubiertas de alta competencia como las de Turismo de Carretera (TC), y el Turismo Nacional (TN) despidió a principios de agosto sin causa a 25 trabajadores y desconoció el encuadramiento del personal de la fábrica de neumáticos de competición de Córdoba en el Convenio Colectivo de Trabajo para la industria y actividad del Neumático, 101/75, que según el Artículo 2 "regirá las relaciones obrero-patronales de toda la actividad del ámbito nacional".