Finalizada la asamblea, los dirigentes del gremio estatal encabezados por Pablo Micheli, titular de ATE a nivel nacional, Rodolfo Arrechea, secretario general adjunto a nivel local y Gustavo Lerer, representante de la Junta Interna de ATE dentro del Hospital, ratificaron la continuidad del paro de 72 horas, que terminará mañana a las 7 de la mañana.

ACTA estuvo allí y entrevistó a Micheli, quien fue el encargado de brindar los detalles del conflicto a los medios presentes. “No hay posibilidad de arreglar este conflicto cuando hay telegramas que amenazan con despidos”, aclaró el dirigente y agregó: “Hoy hemos logrado una medida cautelar que deja sin efecto las intimidaciones que han enviado tanto el Ministerio de Trabajo como el Consejo de Administración del Hospital por recomendación del ministro de Salud, Ginés González García”. También plasmó una defensa del derecho constitucional e internacional a la huelga.

Además, Micheli y Lerer explicaron que mañana viernes, a las 13.30, los trabajadores no profesionales volverán a reunirse en asamblea para ver si las medidas de fuerza continúan la semana que viene y cuales serán los pasos a seguir en los próximos días.

Sobre las amenazas de despidos contra los huelguistas, el secretario general de la ATE Nacional fue contundente: “Nosotros anticipamos que esta maniobra burda de enturbiar el conflicto con actitudes represivas eran una violación al derecho de huelga y no creíamos que fueran a prosperar”. Indicó que estos hechos generaron una “irritación generalizada de todos nuestros compañeros de ATE en todo el país y por eso advertimos y dejamos claro en la asamblea de hoy que si tocan a un sólo compañero con sanciones ATE va a hacer un paro nacional”.

Lo que exigen los trabajadores

“Nosotros esperamos que se reabran las negociaciones esta tarde o mañana a la mañana y pedimos una modificación a la propuesta presentada por las autoridades del Hospital”, dijo el dirigente. El planteo es que, la misma masa salarial que había ofrecido el Consejo de Administración sea distribuida más equitativamente.

Ocurre que los trabajadores de las categorías más altas se llevarían de esta manera un promedio de 850 o 900 pesos de aumento, mientras que los de más abajo se llevan de 250 a 320. “Lo que estamos pidiendo es que saquen un poco de arriba, sin romper las cargas jerárquicas y pongan esas diferencias a los de más abajo, que son los que en definitiva han sostenido la medida: enfermeros, auxiliares, técnicos, administrativos y trabajadores de mantenimiento”.

El aumento ofrecido aún no se ha cobrado ya que, según explicaron los dirigentes, el Gobierno resolvió que, mientras no se resuelva el conflicto con ATE, que es el gremio mayoritario en dicho hospital, no va a pagar el aumento. “Creo que por el camino del diálogo se puede llegar a resolver el conflicto, pero es el Gobierno quien tiene la responsabilidad fundamental aquí”, enfatizó Micheli y aclaró: “No se puede hacer responsables del conflicto a los trabajadores ni a los delegados ni al sindicato. Quienes gobiernan tienen la responsabilidad de prevenir en salud y de prevenir también que estos conflictos no lleguen a esta situación”.

Distribución de la riqueza

“Cuando tienen plata tienen que repartirla para pagar la deuda interna. Estos 14 años de estar relegados hacen que hoy los compañeros y las compañeras quieran recuperar todo lo que perdieron durante los últimos años”, recordó el titular del gremio estatal durante la conferencia de prensa en la puerta del hospital.

A su vez, rechazaron las declaraciones del ministro de Salud, Gines González García y del Consejo de Administración por ser “provocativas” y no “ayudar a destrabar esta situación”. Y concluyeron: “tiene que haber, de parte del Gobierno nacional, a través del Presidente o del Ministro de Trabajo, un poco de racionalidad en esta cuestión”.

Micheli expresó: “Si al presidente le duele en el alma este conflicto, que entiendo debe ser así, que lo resuelva y repare en el planteo de los trabajadores. Fue él quien dijo que los trabajadores tenemos derecho a reclamar para mejorar nuestra calidad de vida después del atropello que significaron para nosotros estos 15 años de neoliberalismo y de esta injusta distribución de la riqueza”.

Finalmente, Lerer indicó que los trabajadores del Garrahan “estamos muy contentos de que la conducción nacional este aquí” y señaló que “la lucha no terminó y es el gobierno quien tiene que aportar una propuesta para destrabar el conflicto”.