Mientras desde el gobierno provincial se anuncia que en la segunda quincena de febrero se convocará a la Mesa de Relaciones Laborales para discutir la nueva Ley de Sueldos, en la que el Ministerio de Hacienda tiene como idea buscar una distribución salarial acorde a la productividad de los empleados públicos, desde la CTA y la ATE correntinas, señalaron que no quieren limitar la apertura de nuevas negociaciones a los estrictamente relacionado con los sueldos, sino también a la discusión de todas las otras cuestiones laborales y salariales que afectan a los trabajadores estatales.

En forma más precisa, la ATE sostuvo que la parte gremial quiere discutir con el gobierno sobre “los pases a planta permanente, el empleo en negro que en distintas formas subsiste en la administración pública, las condiciones de trabajo y todo lo referido a salud e higiene laboral”.
Asimismo la ATE se mostró contraria a la intención oficial de ajustar la grilla salarial a la productividad, una idea esbozada con diferentes argumentos desde el Ministerio de Hacienda de la Provincia.

Tanto desde el gremio como desde la CTA señalan la dificultad de intentar implementar este aspecto a la relación laboral de los trabajadores estatales, preguntándose, por ejemplo en el caso de la Salud, cual será el criterio del gobierno para medir lo que produce un auxiliar en comparación a lo que produce un médico del hospital.