
El gobierno rionegrino y la Unión de Trabajadores de la Educación de Río Negro (Unter-CTA) volverán a la mesa de discusión paritaria el próximo lunes, con un amplio temario que incluye la cuestión salarial, informaron fuentes gremiales y oficiales.
Para el titular de la cartera educativa rionegrina, César Barbeito, "la política salarial de este año fue fijada en las reuniones paritarias de noviembre y diciembre, y cualquier variación o mejoramiento tendrá que ver con una mejor recaudación".
"Nosotros hemos hecho el máximo de los esfuerzos en este sentido, y logramos llevar adelante un incremento que triplica el presupuesto educativo en lo que va de la gestión del gobernador Miguel Saiz, porque en el 2003 la previsión era de 203 millones y en el 2006 el ejecutado fue de 605 millones de pesos", agregó en declaraciones distribuidas por el ministerio a su cargo.
El salario de bolsillo de un maestro de grado rionegrino que recién se inicia en la actividad es de 910 pesos, a los cuales se deben sumar 90 pesos del Fondo Nacional de Incentivo Docente.
El secretario adjunto de la Unter-CTA, Marcelo Nervi, por su parte, sostuvo que "el gremio acepta esta realidad salarial, pero pedimos la incorporación al básico de algunas sumas fijas que hoy se pagan como no remunerativas".
"Este es un punto sobre el cual vamos a insistir en la reunión del próximo lunes, además de insistir en otras cuestiones pendientes como los aspectos esenciales de la reforma de contenidos en el nivel medio" añadió el sindicalista, en diálogo con Télam.
El lunes 12 de febrero los docentes rionegrinos reinician sus actividades, con exámenes previos de nivel secundario y otras tareas preparatorias para el comienzo del ciclo escolar, desde el lunes 26 en establecimientos de educación inicial y primaria; y desde el cinco de marzo en escuelas medias.
Fuente: Diariogremial.com
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