Puja redistributiva
Docentes bonaerenses lograron importante aumento salarial
Viernes 2 de marzo de 2007, por Redacción *

Finalmente llegó una propuesta por parte del Gobierno provincial que "respeta la carrera docente". Ese era el pedido de los gremios de los trabajadores de la educación hasta esta tarde, cuando finalmente, y luego de una extensa reunión, se llegó a un acuerdo con las autoridades bonaerenses para un incremento salarial. El lunes comienzan las clases.

El acuerdo quedó sellado tras una extensa reunión que mantuvieron en La Plata las autoridades provinciales y los gremios del sector, el Sindicato Unificado de Docentes de esa provincia (Suteba-CTA) y la Federación de Educadores Bonaerenses (FEB). También participó -ya en la parte final- el gobernador bonaerense, Felipe Solá, quien pulió detalles del convenio con los representantes del sector.

En la propuesta, la Provincia se comprometió a respetar el piso de 1.040 pesos fijado por la Nación, al que se sumará un aumento de 105 pesos en el sueldo básico a partir de marzo y otros 110 por cargo. "Ningún docente cobrará menos de 200 pesos de aumento y ese incremento va a ir subiendo", dijo satisfecho Solá en una conferencia de prensa junto a los gremios.

El acuerdo entre las partes se produjo en momentos en que los representantes del Frente Gremial Docente ultimaban los detalles del paro anunciado para el lunes, fecha en la que se iniciará el ciclo lectivo.

Roberto Baradel, titular del Suteba y secretario adjunto de la CTA bonaerense destacó la oferta, aunque explicó que su sector no deberá volver a analizar la propuesta, ya que contaba con la facultad gremial de cerrar un acuerdo salarial.

El mismo llegó después de varios días de intensas negociaciones. En ese sentido, este mediodía Baradel había reclamado para destrabar el conflicto un aumento salarial que "respete la carrera docente". Y agregó: "No puede ser que un maestro con 20 años de antigüedad reciba el mismo aumento que uno que recién empieza".

Por las provincias

Dos de los gremios docentes de Catamarca ayer adoptaron resoluciones que podrían hacer que el ciclo lectivo 2007 no se inicie con normalidad el 13 de marzo. En primer lugar, la ATECA (Asociación de Trabajadores de la Educación de Catamarca), a través de una reunión de sus secretarios, dispuso ir más allá en el tiempo con la medida de fuerza iniciada a instancias de las bases del interior.

Para los departamentos del interior, adonde la ubicación geográfica de las escuelas es dispersa, se dispuso “la concentración en las escuelas centro para los docentes que tienen que trasladarse, lo que les ocasiona un gasto en transporte”.

En tanto, el plenario del SUTE decidió por amplia mayoría aceptar la propuesta salarial del Gobierno, y en consecuencia, se desactivó la protesta anunciada para el Carrusel y el paro por 72 horas previsto desde el próximo lunes.

La huelga docente se hizo sentir en toda la provincia de Corrientes. Los gremios dicen que el acatamiento fue del 90 por ciento. El Gobierno no refutó esa proyección, pero implícitamente admitió que la medida fue fuerte. Arturo Colombi se mostró comprensivo del reclamo de los maestros, pero lamentó que los chicos perdieran su primer día de clases. Hoy sigue el paro.

Asimismo los docentes salteños se reunieron ayer en el Centro Cívico Grand Bourg con la ministra de Educación, María Ester Altube, para interiorizarse sobre la nueva grilla salarial que recibirán -a partir de marzo- los maestros de toda la provincia. Del encuentro participaron dirigentes de ATE (Asociación de Trabajadores del Estado), AMET (Asociación del Magisterio de Enseñanza Técnica) y de ADP (Agremiación Docente Provincial), entre otras representaciones.

En este lugar también se hizo presente Víctor Gamboa, como representante de la Asamblea Docente Provincial, pero como esta organización no posee representación legal, no fue recibido por la ministra. En esta reunión se reiteró que el Gobierno provincial absorberá la mayor parte del aumento que percibirán los maestros y que consiste -principalmente- en elevar el básico de 360 a 420 pesos. Además, esta nueva grilla permitirá que los docentes que tienen más tiempo enseñando cobren un incremento de bolsillo similar al que recibirán los que recién se inician.

A pesar del anuncio del Gobierno, los docentes "autoconvocados" realizaron ayer en horas de la tarde una asamblea a la que asistieron delegados del interior provincial. En esta reunión -que duró más de cuatro horas- analizaron puntos que habían quedado pendientes en la última asamblea, concretada horas antes del inicio de clases.

En La Rioja, a través de asambleas de delegados escolares, AMP y UDA decidieron no iniciar el ciclo lectivo, por lo que se dispuso un paro de 48 horas. SADOP apoyó la medida. De este modo, el Frente conformado por los tres gremios avanzó en su reclamo de aumento salarial al básico docente.

Ayer, la Asociación de Maestros y Profesores (AMP) determinó en su asamblea de delegados escolares (con representación de Capital y los departamentos del interior provincial) el “no inicio de clases efectivo”. Llamaron así a la decisión de realizar paro por 48 horas, a partir del lunes 5, fecha en que el Gobierno anunció el inicio del ciclo lectivo 2007. Por su parte, la Unión de Docentes Argentinos (UDA) había decidido el jueves pasado, igual medida de fuerza, explicitando la no concurrencia al lugar de trabajo.

El plenario de secretarios generales del gremio docente de Neuquén (ATEN) definió ayer un paro por 72 horas en reclamo de una sustancial mejora de sus salarios por lo que el lunes no se iniciarán normalmente las clases en esta provincia. La medida comenzará el lunes y puede levantarse al día siguiente si es que hoy el gobierno mejora la oferta de un piso de 1.040 pesos que realizó a principios de esta semana.

En Río Negro el inicio del ciclo lectivo en los jardines de infantes y escuelas primarias rionegrinos se complicó por el paro dispuesto por la Unión de Trabajadores de la Educación de Río Negro (UNTER-CTA), en rechazo al último anuncio oficial de aumento salarial.

El sindicato reclama la incorporación al básico de los 150 pesos que los docentes cobran desde noviembre de 2005, lo que permitiría -con la suma de otros adicionales- establecer un salario mínimo inicial del orden de los 1.300 pesos.

En Santiago del Estero, hoy a partir de las 18.30, los gremios y representantes del Gobierno de la Provincia reanudarán en el ámbito de la Mesa del Diálogo y el Trabajo Docente las conversaciones para considerar y analizar los anuncio del Ministerio de Educación de la Nación sobre el piso del salario para el sector de 1040 pesos. Las entidades gremiales que dialogarán son Sutese, UDA, Amet, Atese, Sindicato Santiagueño de Docentes, Sadop y Sindicato de Maestros Santiagueños, quienes habían pasado a un cuarto intermedio hasta contar con mayores precisiones sobre la disposición nacional.

En Tucumán, la Conciliación Obligatoria fijada por la Secretaria de Trabajo no fue notificada y por lo tanto las organizaciones gremiales (ATEP, AMET, APEM, UDT y Sadop) ratificaron la medida de fuerza que se profundizará hoy, a las 10, con una movilización en la Plaza Independencia.

La jornada de ayer para el gobernador José Alperovich y sus funcionarios más cercanos quedará en el olvido. La pelea con su compañero de formula gubernamental Fernando Juri, la apertura del periodo de sesiones en la Legislatura y el paro de actividades en toda la provincia que llevaron adelante los maestros reflejó a un gobernador impaciente que supo disimular su fastidio, por lo menos públicamente.

Los docentes rosarinos marcharon poco antes de mediodía por las calles céntricas, en el segundo día de paro dispuesto por Amsafé en reclamo de aumento salarial y en rechazo de la propuesta oficial considerada insuficiente, mientras la ministra de Educación Adriana Cantero aseguró que les descontarán los días a los maestros y profesores que no se hayan presentado a trabajar.

El paro de 48 horas que impidió el normal arranque del ciclo lectivo y que concluye hoy se desarrolló con un acatamiento total en la educación pública a pesar de haberse dictado la conciliación obligatoria por parte de la Secretaría de Trabajo, ya que dicha medida no podía ser discutida en asamblea antes de la semana entrante, en tanto sólo algunos colegios privados dictaron clases normalmente.

En San Juan, después del paro que dispuso la Unión Docentes Agremiados Provinciales (UDAP) para el próximo lunes, día de inicio del ciclo lectivo, el gobierno provincial y los principales dirigentes del gremio retomarán hoy las conversaciones. Según dijo la ministra de Educación, Margarita Ferrá de Bartol, les presentará una oferta que lleva el sueldo mínimo de bolsillo de un maestro más allá de los 1.040 pesos que dispuso la Nación. En UDAP dijeron que antes de responder, lo bajarán a las bases.

En el gobierno mantienen bajo cuatro llaves la propuesta que les formularán hoy a los docentes. Ferrá de Bartol se limitó a decir que la Nación aportará los 200 pesos que hacen falta para llegar a los 1.040 pesos y la provincia aportará una monto extra para superar esa cifra. Por otra parte, confirmó que los 100 pesos que corresponden al Fondo Compensador de enero y febrero saldrán de las arcas del Estado provincial.

Los maestros cordobeses anunciaron que podrían iniciar medidas de fuerza y hacer peligrar el inicio del ciclo lectivo porque el aumento salarial anunciado por el ministro de Educación, Daniel Filmus, sólo alcanza a unos tres mil docentes de esa provincia.
Es que la mayoría de los docentes cordobeses perciben un salario mayor a los 1.040 pesos que impuso el Gobierno nacional de base, pero el incremento del 24 por ciento será argumento para que los maestros reclamen un nuevo aumento en sus haberes.

Sin embargo, la Gobernación se negó a una nueva discusión salarial y anticipó que volverá a debatir la cuestión recién en 2008.

La suba beneficiará sólo a algunos maestros cordobeses de nivel inicial y primario sin antigüedad y, en mayor medida, a profesores de nivel medio, que representan el 3 por ciento del total de educadores, según estimaciones de fuentes de la Unión de Educadores de la Provincia de Córdoba (UEPC-CGT).

En Córdoba, un maestro de grado que recién se inicia cobra 1.001 pesos de bolsillo con el fondo de incentivo docente incluido, por lo que pasará a ganar sólo 40 pesos más con el incremento dispuesto por el Gobierno nacional.

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