Puja redistributiva en Entre Ríos
No hubo una nueva propuesta salarial y el conflicto docente se agrava
Miércoles 18 de julio de 2007, por Prensa Agmer *

En una reunión realizada ayer entre funcionarios provinciales, los cuatro sindicatos del sector y representantes del Ministerio de Educación de la Nación, no hubo respuestas a los reclamos de incremento salarial. “Ante la inexistencia de una nueva propuesta salarial que supere la ya formulada por el Gobierno, el Congreso de AGMER (Asociación Gremial del Magisterio de Entre Ríos) que se reunirá este jueves, en Concordia, deberá evaluar la continuidad del plan de lucha.

“Los funcionarios nacionales mostraron los números, pero nosotros planteamos que lo invertido por la Nación y por la provincia no alcanza para contener la crisis de la escuela pública entrerriana y argentina, después de tantos años de desinversión”, sostuvo el secretario general de AGMER, Sergio Elizar, al finalizar la reunión. Además, advirtió que al no haber una nueva propuesta en lo salarial, “el conflicto docente se profundizará”.

En ese sentido, Elizar destacó: “No hubo ningún tipo de propuesta en lo que hace al salario. Nosotros tenemos un congreso el viernes, en Concordia, y seguramente en esa oportunidad se ratificará el no inicio de clases y se establecerá un plan de lucha”.

Respecto de los temas abordados en la reunión, evaluó que “se pudo discutir en términos generales y surgió un compromiso de los funcionarios nacionales en reafirmar la inversión en infraestructura, que es otro punto central del conflicto, pero en materia salarial fue inconducente porque el gobierno provincial no dio una respuesta sustantiva”.

Durante el encuentro con los funcionarios de la provincia y la Nación, el gremio docente enrolado en la CTA planteó la necesidad de una mayor inversión, que atienda la integralidad del sistema educativo, tomando en cuenta los requerimientos que plantea la nueva ley de educación, como la obligatoriedad de la secundaria, que deberá ir acompañada de la creación de cargos docentes.

Respecto de lo salarial, desde nuestro sindicato se insistió en la necesidad de que se formule una propuesta salarial superadora, que mejore el básico y recupere el poder adquisitivo de los trabajadores de la Educación y -en el plano nacional- los aportes del Fondo de Incentivo Docente a través de montos remunerativos y bonificables.

Sobre este último tema se indicó que será abordado en el marco abierto por la reglamentación del artículo 10 de la Ley de Financiamiento Educativo, que constituye un ámbito paritario nacional.

De la reunión en Casa de Gobierno participaron, además de representantes de los cuatro gremios, el ministro de Economía, Diego Valiero, y el presidente del Consejo General de Educación (CGE), Jorge Kerz. Allí el subsecretario de Planeamiento Educativo de la Nación, Osvaldo Devries, y el secretario del Consejo Federal de Educación, Domingo de Cara, explicaron los alcances de la Ley de Financiamiento Educativo y se analizó el anteproyecto de la nueva ley provincial de Educación y la situación salarial del sector en la provincia.


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Asociación Gremial del Magisterio de Entre Ríos

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